[미디어펜=이미경 기자] 삼성이 후원하는 경북창조경제혁신센터가 중소기업이 필요로 하는 맞춤형 인재를 육성 하기 위해 적극 나섰다.

▲ 23일 구미대 본관에서 열린 '스마트공장 혁신과정 고용예약 협약식'에 참석한 김진한 경북창조경제혁신센터장(앞줄 왼쪽부터 다섯번째)과 김기홍 구미대 교무처장(앞줄 왼쪽부터 여섯번째)을 비롯한 관계자들이 기념촬영을 하고 있다./삼성전자

경북센터는 스마트공장 보급이 완료되거나 진행중인 중소기업의 인력 수요를 파악해 구미대와 '스마트공장 혁신과정 고용예약(Pre-job) 프로그램'을 운영한다.

고용예약 프로그램은 구미대 2학년 재학생 중 경북지역 취업 희망자 20여 명을 선발해 한 학기 동안 6개 과목을 교육하는 프로그램으로 구성됐다.

교육 과목은 ▲금형설계 ▲로봇제어 ▲프레스 설비 ▲용접실무 ▲생산운영관리 ▲스마트 현장혁신 품질경영이다. 여름방학 기간 중 현장실습도 진행된다.

학생들이 교육을 이수하면 경북지역 스마트공장 보급기업인 ▲금창 ▲에나인더스트리 ▲한중
NCS ▲전우정밀 ▲벽진산업 ▲화인에프티 ▲제일금속 7개사에 취업을 할 수 있다.

김진한 경북창조경제혁신센터 센터장은 "스마트공장 고용예약 프로그램 운영으로 중소기업이 필요로 하는 인재를 육성하게 됐다"며 "전문 인재를 육성해 스마트공장 추진 성과를 지속적으로 이어갈 것"이라고 말했다.