[미디어펜=이상일 기자] 베이비붐세대의 퇴직 증가와 청년실업 해소 등을 위해 올해 역대 최대규모로 지방공무원 채용 시장이 선다. 

행정자치부는 올해 전국 지방자치단체에서 지방공무원 2만186명을 신규 채용한다고 2일 밝혔다. 올해 선발인원은 지난해(1만7561명)보다 15%(2625명) 더 많은 규모다.

일반직으로 1만7057명을, 특정직(소방)과 별정직·임기제로 2845명과 284명을 각각 뽑는다.

일반직 중 8·9급이 1만6132명으로 가장 많고, 7급과 연구·지도직이 각각 482명과 443명이다.

시도별 채용 인원은 서울(3131명), 경기(3006명), 경남(1361명), 경북(1353명), 부산(1241명), 전남(965명), 대구(879명), 충북(843명) 순으로 많다.

장애인 구분모집은 916명(4.5%), 저소득층 구분모집은 668명(4.2%)이다.

시간선택제 공무원도 지난해보다 240명 늘어난 1569명을 선발한다. 이는 일·가정 양립 문화 확산과 경력단절여성 재취업 등 다양한 일자리 수요에 호응하기 위해 시간선택제를 적극 활용한다는 정부 방침에 따른 것이다. 구체적인 시험 일정과 선발인원은 이달 중 시도 누리집에 공개한다.

총 2621명(전일제 2383명, 시간선택제 238명)을 뽑는 사회복지직 9급 공무원 공개경쟁임용시험은 다음달 19일이다.

6월18일(서울 제외) 치르는 지방직 8·9급 공무원 공채시험 원서 접수는 3∼4월, 10월 1일(서울제외) 치르는 지방직 7급 원서접수는 7∼8월로 잡혔다. 서울시는 6월 25일 7·8·9급 공채시험을 진행한다.