[미디어펜=조한진 기자]경력직 채용시장에서도 연봉이 줄고 비정규직이 늘어나는 등 양질의 일자리가 줄어들고 있는 것으로 나타났다. 10년 이상 경력직 채용 희망기업 가운데 연봉 3000만원 이상을 주겠다는 회사는 26.3%에 그쳤다.

전경련중소기업협력센터(협력센터’)는 채용포털 ‘사람인’과 공동으로 올해 1~3월 취업포털 ‘사람인’에 게재된 채용공고를 대상으로 조사한 ‘10년 이상 경력직 채용공고 분석’ 조사개요 결과를 11일 발표했다.

분석 결과에 따르면 10년 이상 경력직 채용공고 6만274건 중 연봉을 제시한 공고는 34.9%(2만1068건)에 머물렀다. 나머지 65.1%(3만9206건)는 회사내규나 면접 후 정하겠다는 입장으로 정확한 연봉을 제시하지 않았다.

연봉을 제시한 채용공고 중 73.7%가 연봉 3000만원 이하를 지급하겠다는 입장이었고, 3000만원 이상을 주겠다는 공고는 26.3%로 전년동기 31.4%보다 5.1%포이트 낮아졌다. 

10년 이상 경력직 전체 채용공고에 나타난 근무형태를 보면 정규직은 64.6%로 전년(70.2%)대비 5.6%포이트 줄었고, 비정규직은 전년 15.3%에서 22.7%로 늘어났다.

채용희망기업의 규모는 사원수 5인 이하 기업이 81.8%였으며, 300인 이상 기업의 채용은 1.2%에 불과했다. 5인 이하 기업의 비중은 전년 63.3%대비 18.5%포이트 늘어나 영세, 소규모 업체가 10년 이상 경력직 채용의 주를 이뤘다.

채용기업의 업종은 △제조/화학이  25.5%로 가장 많았고 이어서 △서비스업 14.5%, △IT/웹/통신 11.8% 순이었다. 직종을 살펴보면 △영업/고객상담 22.7%, △경영사무 17.2%, △생산제조 14.5%, △서비스 8.4% 순으로 나타났다.

배명한 전경련 중소기업협력센터 소장은 “당장 눈앞의 처우에 급급하기보다는 자신의 역량발휘를 통해 몸값을 올려나가겠다는 긍정적 사고가 필요하다”며 “협력센터는 운영 7년째인 전경련중장년일자리센터를 통해 양질의 일자리 발굴과 적합인재 매칭에 더욱 매진해 노동시장 안정화에 기여하겠다”고 말했다.

전경련중장년일자리센터는 40세 이상 구직자의 재취업을 지원하는 기관으로, 회원으로 가입하면 누구나 다양한 무료 취업지원서비스를 제공받을 수 있다.