[미디어펜=김태우 기자]동국실업은 2일 서울시 서대문구 소재 그랜드힐튼호텔에서 한국능률협회인증원 주최로 열린 ‘제15회 글로벌스탠다드경영대상’의 혁신경영 부문에서 대상을 수상했다고 밝혔다.
각 산업 분야에서 국제표준 달성 및 글로벌 경쟁력 제고를 통해 경영성과가 탁월한 기업을 선정하는 글로벌스탠다드경영대상 심사과정에서 동국실업은 최고경영자 리더십, 혁신활동 실현 프로세스, 혁신활동 결과 절감비용 등 10가지 지표에서 고르게 우수한 점수를 획득했다.
특히 동국실업은 혁신활동 결과 중 세가지 부분에서 중요 성과를 이루어냈다.
우선먼저 기술 혁신을 통해 금형개발 신기술 접목 후 생산성 4배 향상을 달성하였고, 소재융합 기술을 접목시켜 부품중량 30% 경량화에 성공했다.
또 물류 구조 혁신을 통해 통합물류 합리화를 이루었고 전년 대비 약 16% 물류비를 절감했다.
이밖에도 시스템 혁신으로 자체적 자원시스템 ‘DK통합시스템’을 개발하여 판매시스템 전체를 한 개의 통합시스템으로 묶어서 국내·외 공장간 실시간 생산시스템을 구축하여 심사위원들로부터 높은 점수를 받았다.
한편 동국실업은 갑을상사그룹의 핵심 회사로서 1955년 창업이래 미래 성장동력과 지속적인 수익창출을 위해 당시 부회장이었던 박유상 고문의 결정으로 1996년 자동차부품업종으로 사업을 다변화했다.
동국실업은 현재 자동차 내외장재 및 공조관련부품, 램프관련부품 등 주요 제품을 국내외 자동차 제조업체에 공급하고 있는 자동차부품 전문업체로 성장해 가고 있다.
또한 중소기업진흥공단의 수출 유망중소기업으로 선정되고 부품 소재전문기업 인증은 물론 ISO/TS 16949 품질시스템, ISO14001 환경 경영시스템, OHSAS18001 등을 인증 받아 품질경영에도 앞장서고 있다.
또 2007년 중국 염성 현지 법인, 2014년 유럽 KDK오토모티브 설립으로 적극적인 해외 시장 공략과 크래쉬 패드, 캐리어 등 대형부품 사업 확장을 통해 세계로 도약하고 있다.
이근활 동국실업 대표이사는 “앞으로 전 부문에 혁신을 중시한 경영 도입과 실천으로 자동차부품산업을 선도하는 기업으로 성장하는데 모든 임직원이 최선을 다하겠다”고 말했다.
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